A wonderful serenity has taken possession of my entire soul, like these sweet mornings of spring which I enjoy with my whole heart.
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Sobre mí
Soy Web & Brand Designer | Digital Project Manager, trabajo hace más de 20 años en el desarrollo de proyectos digitales.
A lo largo de mi carrera, he combinado creatividad, estrategia y tecnología para construir marcas sólidas y experiencias digitales efectivas.
Especialista en Branding, mi enfoque va más allá del diseño: creo identidades visuales con propósito que conectan con las audiencias. Como Digital Project Manager, lidero equipos y optimizo recursos y procesos para asegurar que cada proyecto se entregue con calidad, enfoque estratégico y resultados medibles.
Mi fortaleza está en unir visión creativa con ejecución técnica. Trabajo con empresas que buscan destacar en el entorno digital con soluciones integrales, bien pensadas y con impacto.
Servicios
Diseño gráfico, web & Multimedia
Analítica & Marketing
Digital Project Manager & Gestión proyectos
Metodología
Trabajamos organizadamente y documentando
Diseño Estratégico
Exploramos tu marca, usuarios y objetivos. Creamos una visión clara, visual y funcional.Análisis
Investigamos tu mercado, datos y competencia. Detectamos oportunidades y áreas de mejora.Planificación Clara
Organizamos los tiempos, canales y entregables. Sincronizamos equipos y expectativas desde el inicio.Ejecución y Optimización
Creamos, lanzamos y mejoramos soluciones de alto impacto.Con foco en calidad, experiencia y resultados medibles.
Scrum Master
Facilita el proceso Scrum, elimina obstáculos y promueve buenas prácticas dentro del equipo.
Product Owner
Representa al cliente, prioriza el backlog y asegura que se entregue valor en cada iteración.
Development Team
Grupo multidisciplinario que diseña, construye y prueba el producto de forma autónoma.
El cliente se enfoca en el negocio y nosotros en la ejecución de tareas y en los resultados
Portfolio
Lo que imaginamos, lo hicimos realidad.
Tips para Freelancers y Equipos
Make it happen, make it better and make it fun
#1
Valora tu trabajo con justicia
Cobra un precio razonable: equilibrado para ti y justo para tu cliente.
#2
Elige proyectos que te representen
Acepta solo los trabajos que estés dispuesto a disfrutar y defender.
#3
Presenta solo soluciones en las que creas
Si una propuesta no te convence, no la muestres. Encuentra otra mejor.
#4
Encuentra placer en el proceso creativo
Disfrutar del trabajo es una señal clara de que estás en el camino correcto.
#5
Prioriza tanto el proceso como el resultado
El viaje importa tanto como la meta. Involúcrate en cada etapa.
#6
Investiga a fondo cada proyecto
Los detalles y los matices hacen la diferencia. No subestimes su valor.
#7
Actúa con integridad profesional
Sé claro, honesto y riguroso en cada paso del proceso.
#8
Mantén el equilibrio
Sé firme en tus principios y flexible en la ejecución. La experiencia te mostrará cómo lograrlo.
#9
Comunica con claridad y respeto
Usa las palabras con precisión. Sé claro, directo y considerado.
#10
Diseña para la permanencia
Crea soluciones pensadas para perdurar. La calidad trasciende modas.
#11
Colaborá con propósito
Trabajá con quienes compartan tus valores para lograr mejores resultados.
#12
Evolucioná constantemente
El diseño y lo digital cambian todo el tiempo. Aprender, desaprender y adaptarse es parte del oficio.
#13
Liderá con el ejemplo
La mejor forma de inspirar es actuar con coherencia. Sé el estándar que esperás de los demás.
#14
Escuchá activamente
No se trata solo de oír, sino de comprender. Escuchar fortalece vínculos y resuelve conflictos.
#15
Fomentá la colaboración
Un equipo sólido se construye con confianza y objetivos compartidos, no con competencia interna.
#16
Valorá la diversidad
Cada persona aporta una perspectiva única. La diferencia impulsa soluciones creativas.
#17
Dá feedback con empatía
La crítica constructiva mejora cuando se entrega con respeto, oportunidad y un fin claro.
#18
Mejorá tu inteligencia emocional
Controlá tus emociones y entendé las de otros para liderar con calma y empatía.
#19
Confiá en tu equipo
Delegar con claridad empodera. La confianza fortalece la autonomía y la responsabilidad.
#20
Manejá los conflictos con calma
Los problemas pasan. Resolverlos con respeto ayuda a mejorar el trato.
#21
Inspirá con propósito
Un buen líder comunica más que tareas: comparte visión, propósito y sentido.
#22
Celebrá los logros en conjunto
Reconocer el trabajo del equipo motiva, une y refuerza la cultura de colaboración.
#23
Sé accesible y coherente
Un buen líder está presente, responde con claridad y mantiene sus valores en cada decisión.
#24
Aprendé de los errores
Los equipos crecen cuando pueden fallar, pensar y mejorar juntos.